Система техніко-економічних показників, як база економічного аналізу
План теми.
Питання для роздуму, самоперевірки, повторення.
1. Класифікація факторів в економічному аналізі.
2. Основніспособи елімінування як методу розрахунку впливу факторів.
3. Що розуміють під факторним аналізом ?
4. Які типи факторного аналізу Ви знаєте ?
5. Назвіть послідовні етапи факторного аналізу ?
6. Дайте визначення фактора в економіці.
7. В яких значеннях застосовується поняття «фактор» ?
8. За якими ознаками класифікують фактори економічного аналізу?
9. Дайте визначення господарського резерву.
10. Назвіть ознаки, за якими класифікують господарські резерви.
Тема 4: Інформаційна база та організація аналізу.
Мета вивчення.
Після опрацювання теоретичного матеріалу запропонованого в цій темі, студенти зможуть:
> назвати основні правила організації аналітичної роботи на підприємстві;
> охарактеризувати основні етапи проведення економічного аналізу;
> класифікувати джерела даних для аналізу, надати їх характеристику;
> пояснити вимоги до організації інформаційного забезпечення
економічного аналізу;
> провести перевірку достовірності інформаційної бази.
1. Система техніко-економічних показників, як база економічного аналізу.
2. Перевірка достовірності інформації.
3. Поняття і загальні принципи організації аналізу.
4. Основні етапи і послідовність проведення аналізу.
Глибина і результативність економічного аналізу залежить від змісту та якості використовуваної інформації.
Інформація- це впорядковані повідомлення про кількісний та якісний стан речей та явищ, сукупність даних та знань про них.
Вона може бути виражена за допомогою букв цифр та інших символів.
У економіці інформація відображає процеси і явища господарської діяльності людей, закономірності функціонування ринку і його складових елементів. Інформація повинна бути точною, повною, різнобічною, своєчасною, доброякісною.
Таблиця1.1
Основні джерела інформації:
1) Планово - нормативна (матеріали бізнес-планів, норми витрат, нормативи, прейскуранти цін і тарифів, законодавчі акти, інструкції, договори технологічна документація).
2) Дані бухгалтерського, статистичного і оперативного обліку і звітності.
3) Внутрішня позаоблікова інформація (накази, довідки про перевірки та акти ревізій, протоколи виробничих нарад, доповідні записки).
4) Зовнішня інформація (звітні дані споріднених підприємств, збірники статистичних матеріалів, дані переписів і аналітичних обстежень).
5) Дані особистих спостережень аналітика (виробничі, хронометраж робочого дня, опитування працівників підприємства).
Більшість інформації, яка використовується в аналізі має форму показників. Уся система показників дає кількісні та якісні характеристики різних сторін діяльності підприємств, або окремих економічних явищ і процесів.
| Класифікація економічних показників |
| За економічним змістом явищ та поцесів |
| За характером відображення аналізованих процесів |
| За способом виміру |
| За ступенем охоплення |
| За місцем причинно-наслідкових зв’язках |
| За способом формування |
| кількісні |
| якісні |
| натуральні |
| вартісні |
| трудові |
| абсолютні |
| відносні |
| загальні |
| часткові (специфічні) |
| результатні |
| специфічні |
| нормативні |
| планові |
| договірні |
| облікові |
| звітні |
| аналітичні |
Система показників – це впорядкована їх множина, в якій кожен показник дає кількісну чи якісну характеристику певної сторони господарської діяльності, має властивості звітності і подільності, пов'язаний з іншими показниками, але не дублює їх. Виділяють десять підсистем показників:
| Показники організаційно- технічного рівня розвитку підприємства |
| Показники постачання |
| Показники виробництва |
| Показники збуту |
| Показники використання засобів виробництва |
| Показники використання предметів праці |
| Показники використання трудових ресурсів |
| Показники собівартості продукції |
| Показники прибутку та рентабельності |
| Показники фінансового стану підприємства |
![]() |
