§ 3. Содержание прав на .служебную и коммерческую тайну

Как и в случае с информационными отношениями, рас­смотренными в предыдущей главе, право на служебную и ком­мерческую тайну лишь условно может быть названо правом на определенного рода информацию. На самом деле это не монопольное право на какую-то информацию, а' особое пра­во, призванное защитить интересы субъекта, в обладании ко­торого находится" такая информация. Сама же информация остается свободной. Так, если какое-то лицо найдет техничес­кое решение, аналогичное тому, которое охватывается опре­деленным ноу-хау, то это лицо будет полностью свободно в . своем распоряжении данной информацией. Даже если лицо ; явно недобросовестно завладеет информацией, составляю­щей коммерческую и служебную тайну, и сообщит эту ин-; формацию другим лицам, то первоначальный обладатель этой ! тайны будет уже не в силах остановить ее дальнейшее рас-| пространение, что по истечении определенного времени при-\ ведет к утрате им права на коммерческую и служебную тай-| ну, поскольку эта информация уже не сможет/рассматри-| ваться как тайна.

|    Таким образом, существование рассматриваемого права | жестко зависит от соблюдения необходимого режима конфи­денциальности. Сроков существования данного права не уста-, новлено, но право будет существовать только до тех пор, I пока информация будет держаться в тайне (либо пока она не | будет отнесена к сведениям, которые-,не могут составлять ком­мерческую тайну).

|    Эти особенности права на служебную и коммерческую тайну I важно учитывать при выборе подходящего правового инстру­мента. Так, если сочтено целесообразным найденное техни-Гческое решение не патентовать, а защищать в качестве слу-

 

 

Глава 16. Права на служебную и коммерческую тайну

ой или коммерческой тайны, то необходимо учитывать

внезапного прекращения права из-за обнаружения дан-решения и другими лицами, кроме того, кто-то из этих ix людей вполне может подать заявку на патент (если эе решение патентоспособно).

Собственно само право заключается в возможности оп-тять условия доступа к соответствующей информации с гтом всем прочим лицам использовать такую информа-

В то же время запрет распространяется только на лиц, »росовестным образом получившим эту информацию. Прак-:ки единственным случаем, когда запрет распространяет-на других лиц (в том числе получивших информацию доб-зестно), является недобросовестное использование этой >р'мации указанными лицами, поскольку в соответствии со ) Закона РФ "О конкуренции и ограничении монополисти-эй деятельности на товарных рынках'" получение, исполь-дие, разглашение научно-технической, производственной торговой информации, в том числе коммерческой тайны

•огласия ее владельца, признается формой недобросовест-<онкуренции. Однако в этом случае речь уже, должна идти [ho о наличии конкуренции. Очевидно, что право облада-

служебной и коммерческой тайны основано на своего рода подии на определенную информацию и вольное или не-ное разрушение такой монополии может привести и к [тожению самого права.

Возможность определять условия доступа не исчерпывает э содержания данного права. Помимо отрицательного эле-'а (запрета, распространяющегося на иных лиц) право вклю-

и положительный элемент — обладатель служебной и ком-[еской тайны вправе использовать ее по своему усмотрению. В составе рассматриваемого права можно выделить ивоз-ность автора принимать специальные меры к обеспечению

•анения монополии на соответствующую информацию. В то время это право выступает и как своеобразная обязан-ъ — если лицо хочет, чтобы режим служебной и коммер-;ой тайны продолжал действовать в отношении такой ин-мации, оно должно принимать необходимые меры к со-юнию конфиденциальности. Как уже отмечалось выше, от з. не требуется предпринимать каких-то чрезвычайных мер

юмости СНД и ВС РСФСР. 1991. № 16. Ст. 499.

 

§ 3. Содержание прав на служебную и коммерческую тайну               415

к охране конфиденциальности. Однако само лицо, как прави­ло, заинтересовано в осуществлении возможно широкого круга действий с целью предотвращения непредусмотренного выхо­да информации из его обладания.

Можно отметить технические и организационные меры (например, установление паролей на доступ к определенной информации во внутренних электронных сетях, разграниче­ние доступа в определенные помещения и к определенным данным, фиксацию продолжительности работы с соответству­ющей информацией каждого сотрудника и т. п., применение электронных систем слежения и охраны, установленных в по­мещениях, где хранится соответствующая информация или возможен к ней доступ), определение правового статуса ис­пользуемой информации (установление, какая информация является конфиденциальной, каков порядок работы с этой ин­формацией и т. п.), введение условия о конфиденциальности в трудовые договоры и иные договоры гражданско-правового характера, в соответствии с которыми определенные лица могут получить доступ к данной информации. Немаловажным явля­ются и условия использования информации лицами, получив­шими ее от обладателя этой информации. В этих целях в дого­воре о предоставлении права на использование информации можно предусмотреть запрет на дальнейшее распространение этой информации.

В случае непредусмотренного использования информации, содержащей служебную или коммерческую тайну, защитить свои права обладатель служебной или коммерческой тайны сможет либо путем предъявления иска к лицу, получившему информа­цию по договору (если оно в нарушение договора допустило дальнейшее распространение информации), либо путем предъявления требования о возмещении убытков к лицам, не­добросовестно завладевшим этой информацией. В то же время исключается возможность предъявления требования о прекра-! щении использования информации, содержащей служебную или ' коммерческую тайну, лицами, добросовестно получившими ее (даже, если информация была получена от лица, недобросовест-, но завладевшего ею). Все эти особенности позволили В. А. До-зорцеву признать данное право "квазиабсолютным"1.

' Дозорцев В. А. Система правового регулирования товарных информаци­онных отношений // Научно-техническая информация. Сер. 1. Организа­ция и методика информационной работы. 1997. № 9. С. 4:

 

Глава 16. Права на служебную и коммерческую тайну

«все книги     «к разделу      «содержание      Глав: 19      Главы: <   11.  12.  13.  14.  15.  16.  17.  18.  19.